公司主營:焊接機器人、切割機器人、碼垛機器人等各種全自動自動化工業機器人設備。 關于我們| 榮譽資質| 聯系我們
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地址: 山東省德州市高新產業園區

管理模式:
以人為中心。員工是公司的主人,工作是為了公司和個人一起成長,同時工作更好也是體現自己的價值
以業績為導向,從品德、能力和績效三個方面綜合評價員工
注重制度化、流程化、規范化建設
重視資源整合,包括技術資源、市場資源、人才資源
效率原則、滿意原則

我們的人才觀:
我們的人都是人才,不拘學歷、年齡
能夠推動公司發展、能夠為企業創造效益、把公司作為自己事業的人
人才是我們最寶貴的財富
人才推動公司的發展,公司的發展為員工的發展提供更廣闊的空間和更好的條件
以公司共同目標和整體形象為前提,公司提倡個性發揮
追求有興趣的工作、志趣相投的同事、健康的體魄、開放的心態、樂觀向上的精神

人力資源管理思路:
使命:建立一個學習型的組織,為所有希望有所做為的有能力的人才提供一個發揮他們才能的舞臺
職位分析、評估和薪資
能力模型和績效管理
核心團隊管理和培養
人力資源需求和招聘策略
吸引和激勵優秀人才充分發揮其潛力,是我們持續發展的關鍵;
適應快速的變化,是互聯網時代對人才的客觀要求,只有堅持學習、不斷發展提高才能跟上時代發展的步伐。

公司行為準則:
  誠實待人,相互尊重
  講究公德,遵紀守法
  有效溝通,理解合作
  主動配合,團隊精神
  解決問題,敢于決策
  不斷創新,承擔責任
  嚴謹求實,敬業精神
  自我管理,職業道德
  客戶第一,質量為本
  提高績效,節約成本
  勇于進取,自我發展

合作理念:團隊至上 互為主次

管理理念:文化的熏陶 制度的約束

為人理念:誠實、勤奮、節儉

學習與成長理念:理念為本快速學習瞄準定位 快速成長

業務運作理念:項目管理系統推進

合作伙伴理念:換位思考服務至上 

 

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